Документ ( Пенсионный фонд)

"Металлурги на пенсию раньше срока"

Управление Пенсионного фонда РФ

в Лужском районе информирует:

Металлурги на пенсию раньше срока

В третье воскресенье июля свой профессиональный праздник отмечали металлурги – мужественные люди, чей нелегкий труд вносит весомый вклад в успешное развитие Санкт-Петербурга и Ленинградской области и всей нашей страны.

Государством установлено право досрочного выхода на пенсию работникам, занятым в металлургическом производстве.

Работникам цветной металлургии льготное пенсионное обеспечение предоставляется по разделам VII Списка № 1 и VIII Списка № 2, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

В них предусмотрены работы по производству цветных металлов, получению из них прокатных, прессованных и волочильных изделий, металлических порошков, различных солей и соединений, электродной продукции и твердых сплавов.

Основным видом сырья для производства цветных металлов являются руды. Поскольку они очень сложны по своему составу, и в них содержится ряд ценных металлов, их подвергают комплексной обработке (дробление, измельчение, сушка, обжиг, спекание и т.д.).

Работникам цветной металлургии, занятым на работах указанных в подразделах 1-20 разделов VII и VIII Списков № 1 и № 2, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости установлено по соответствующим перечням профессий и должностей, если они заняты непосредственно в производствах, предусмотренных в этих подразделах, а именно:

-подготовка сырья и шихты;

-брикетирование;

-обжиг, вельцевание;

-сушка шихты и продуктов;

-спекание шихты;

-получение металла плавильным и электротермическим способами;

-рафинирование металлов и т.д.

Однако, рабочие одной и той же профессии производства имеют разные пенсионные льготы.

Например, прессовщик твердых сплавов (подраздел 19 Списка № 1 и подраздел 20 Списка № 2) предусмотрен в Списке № 2, но если он занят на горячем прессовании, то пользуется правом на пенсию по Списку № 1.

В случаях определения права на досрочное пенсионное обеспечение администрация предприятия должна документально подтвердить факт занятости в определенной профессии (должности) на работах, предусмотренных в технологическом процессе.

Для своевременного назначения пенсии будущим пенсионерам необходимо заранее обратиться в территориальные органы ПФР. Заблаговременная работа с гражданами осуществляется в течение года до наступления права на страховую пенсию.